Oncorad Group recrute 2 profils RH à Casablanca en CDI: un(e) Chargé(e) Administration RH et un(e) Chargé(e) de Paie. Les postes s’adressent à des professionnels disposant d’au moins 2 ans d’expérience, idéalement dans le secteur de la santé.
Oncorad Group s’appuie sur des établissements dotés de technologies avancées en imagerie médicale, médecine nucléaire, radiothérapie, chimiothérapie et soins intégrés.
Son organisation repose sur des standards élevés en matière de qualité des soins, de sécurité des patients et de conformité réglementaire, avec une attention particulière portée à la performance organisationnelle et au développement des compétences.
Dans le cadre de son développement à Casablanca, le groupe renforce sa direction des ressources humaines.
Chargé(e) Administration RH – Casablanca
Les principales missions incluent:
- Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des dossiers collaborateurs.
- Garantir la conformité des processus RH et le respect des obligations légales.
- Superviser les éléments liés à la paie et aux déclarations sociales en coordination avec les parties concernées.
- Accompagner les managers dans la gestion quotidienne du personnel.
- Optimiser l’efficacité et la qualité des pratiques administratives RH.
Le profil recherché:
- Bac+3 ou Bac+5 en ressources humaines, gestion ou équivalent.
- Minimum 2 ans d’expérience en RH, dans un poste similaire, idéalement en clinique privée.
- Bonne maîtrise de la réglementation sociale marocaine.
- Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer la confidentialité.
Chargé(e) de Paie – Casablanca
Les principales responsabilités comprennent:
- Assurer la gestion complète du processus de paie.
- Réaliser les déclarations sociales et fiscales dans les délais impartis.
- Produire les reportings et assurer les contrôles de cohérence.
- Apporter un support aux collaborateurs et à la direction sur les questions liées à la paie.
- Assurer une veille légale permanente et garantir la conformité des pratiques.
Le profil recherché:
- Bac+3 ou Bac+5 en ressources humaines, gestion ou finance.
- Minimum 2 ans d’expérience en gestion de la paie, idéalement dans le secteur de la santé.
- Maîtrise de la législation marocaine en matière de paie et de sécurité sociale.
- Rigueur, sens du détail et capacité d’analyse.
Les candidats intéressés sont invités à adresser leur dossier de candidature comprenant CV et lettre de motivation à l’adresse suivante: recrutement@oncoradgroup.ma
Seules les candidatures correspondant aux critères définis seront examinées.
