BMCI Groupe BNP Paribas recrute plusieurs profils à Casablanca, en CDI.
Les postes s’adressent à des profils expérimentés en banque, finance et ressources humaines, souhaitant évoluer au sein d’un groupe bancaire international structuré et exigeant.
Filiale du Groupe BNP Paribas, la BMCI est un acteur majeur du secteur bancaire au Maroc. La banque accompagne les grandes entreprises, les institutions et les particuliers à travers une offre complète de services financiers, tout en s’appuyant sur des standards élevés en matière de gouvernance, de gestion des risques, de conformité et de responsabilité sociale. La BMCI s’inscrit dans une dynamique de développement durable, d’excellence opérationnelle et de valorisation des talents.
Dans ce cadre, la BMCI recrute actuellement les profils suivants:
MNC Banker – Casablanca.
Rattaché(e) au Responsable du Desk MNC, le MNC Banker assure le développement du fonds de commerce des grandes entreprises tout en maîtrisant les enjeux de rentabilité, de risque et de qualité de service.
Les responsabilités confiées incluent notamment:
- Développer et renforcer les relations avec les grandes entreprises du portefeuille.
- Identifier et saisir de nouvelles opportunités commerciales, y compris auprès des clients dormants.
- Promouvoir les solutions de cash management, de financement, d’e-banking et les offres ESG.
- Définir des plans d’actions commerciaux client par client, incluant des stratégies de cross-selling.
- Gérer la relation client au quotidien en binôme avec l’Associate Banker.
- Coordonner les différents métiers de la banque pour apporter une valeur ajoutée globale aux clients.
- Suivre la rentabilité et le risque du fonds de commerce et proposer des actions correctives.
- Réaliser les évaluations ESG et contribuer au développement des encours durables.
- Assurer la conformité des dossiers clients, notamment KYC, EER et revues périodiques.
- Appliquer strictement les exigences Compliance et RSE, incluant LBC/FT, sanctions, ABC et PIC.
Le poste s’adresse à des profils disposant d’une solide expérience en banque entreprise, d’une bonne maîtrise des engagements et du montage de dossiers de crédit, avec d’excellentes capacités de communication, de négociation et une très bonne maîtrise de l’anglais.
Staffing Business Partner – Casablanca.
Rattaché(e) au Staffing Business Manager, le Staffing Business Partner contribue à la mise en œuvre de la stratégie de recrutement et de mobilité interne de la banque.
Les missions principales incluent:
- Piloter l’ensemble du processus de recrutement interne et externe.
- Comprendre les besoins métiers et assurer un sourcing proactif.
- Rédiger et diffuser des offres d’emploi de qualité sur les plateformes adaptées.
- Conduire les entretiens RH et coordonner les entretiens opérationnels.
- Garantir une expérience candidat fluide, rapide et qualitative.
- Assurer la relation avec les managers recruteurs et les HR Business Partners.
- Suivre les indicateurs de performance et produire des reportings fiables.
- Gérer les forums de recrutement et les campagnes de stages.
- Assurer la qualité des données dans les outils de staffing et de reporting.
- Accompagner l’onboarding des nouveaux collaborateurs.
Le poste s’adresse à des profils ayant une bonne connaissance du recrutement, de la mobilité et des ressources humaines, avec des compétences fortes en organisation, communication, analyse et relation client interne.
Ingénieur Patrimonial – Banque Privée – Casablanca.
Rattaché(e) à la Responsable Offre et Marketing, l’Ingénieur Patrimonial développe l’activité de conseil patrimonial et apporte une expertise juridique, fiscale et financière aux équipes de la Banque Privée.
Les responsabilités confiées incluent:
- Déployer l’ingénierie patrimoniale au sein de la Banque Privée.
- Réaliser des diagnostics patrimoniaux approfondis et formuler des recommandations adaptées.
- Apporter un appui juridique et fiscal aux banquiers privés et aux centres Banque Privée.
- Valider les propositions clients et financements complexes sur le plan juridique et fiscal.
- Contribuer à l’animation commerciale et accompagner les banquiers lors des rendez-vous clients.
- Assurer une veille juridique, fiscale et réglementaire continue.
- Participer à la conception de nouvelles offres et stratégies patrimoniales.
- Animer des conférences clients et rédiger des communications patrimoniales.
- Collaborer avec les équipes d’ingénierie patrimoniale du Groupe BNP Paribas.
Le poste s’adresse à des profils disposant d’une forte expertise en droit fiscal, droit civil, ingénierie financière et structuration patrimoniale, avec une excellente capacité d’analyse, de synthèse et de travail en équipe.
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