Locamed est un acteur de référence dans la distribution de matériel médical au Maroc depuis plus de 30 ans. L’entreprise propose une large gamme de solutions couvrant l’orthopédie, la mobilité, le maintien à domicile, l’équipement hospitalier, la kinésithérapie, le sport, les secours et les consommables médicaux. Grâce à des partenariats solides avec des marques internationales et une expertise reconnue auprès des professionnels de santé, Locamed poursuit son développement à travers plusieurs recrutements stratégiques.
Acheteur Junior H/F – Rabat
Le poste consiste à participer activement à la gestion des achats et des approvisionnements.
- Gérer les achats locaux et assurer la disponibilité des produits selon les besoins internes.
- Négocier avec les fournisseurs les prix, délais et modalités de paiement.
- Suivre les commandes depuis la passation jusqu’à la réception en coordination avec la logistique et la qualité.
- Réaliser une veille marché pour identifier de nouveaux fournisseurs et produits innovants.
- Mettre à jour les documents et indicateurs liés aux achats et à la performance fournisseurs.
- Collaborer avec les équipes commerciales, logistiques et qualité.
- Formation Bac+3 à Bac+5 en achats, commerce ou logistique.
- Première expérience en achats dans le secteur médical, paramédical ou de santé.
- Maîtrise des outils bureautiques et connaissance d’un ERP souhaitée.
- Rigueur, organisation et capacités de négociation.
Chargé d’Import H/F – Rabat
Le poste vise à assurer la fluidité et la conformité des opérations d’importation.
- Gérer les opérations d’importation de la commande à la réception.
- Assurer la conformité des documents avec la réglementation douanière.
- Gérer les relations avec fournisseurs internationaux et transitaires.
- Optimiser les coûts et délais d’importation.
- Coordonner avec les services internes et résoudre les incidents liés aux flux.
- Bac+2 minimum, idéalement en commerce international ou logistique.
- Expérience de 1 à 5 ans dans un poste similaire.
- Bonne connaissance des procédures douanières.
- Maîtrise des outils informatiques et excellente maîtrise du français.
Agent Commercial H/F – Rabat
Le poste est orienté développement commercial en point de vente.
- Prospecter et développer un portefeuille clients.
- Présenter et promouvoir les produits et services.
- Négocier et conclure les ventes.
- Assurer le suivi commercial et la satisfaction client.
- Participer aux actions commerciales et promotions.
- Bac+2 minimum en commerce ou marketing.
- Expérience confirmée de plus de 2 ans.
- Sens de la négociation, autonomie et dynamisme.
Agent Commercial Grands Comptes H/F – Casablanca
Le poste est dédié à la gestion et au développement de comptes stratégiques.
- Développer et fidéliser un portefeuille grands comptes.
- Identifier de nouveaux clients stratégiques et négocier des contrats.
- Concevoir des solutions commerciales adaptées aux besoins clients.
- Piloter la performance commerciale et assurer le suivi post-vente.
- Collaborer avec les équipes internes et assurer une veille concurrentielle.
- Bac+2 minimum en commerce ou marketing.
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.
- Forte capacité d’analyse, organisation et sens du résultat.
Chargé des Affaires Réglementaires H/F – Rabat
Le poste intervient sur la conformité réglementaire des dispositifs médicaux.
- Préparer les dossiers d’enregistrement des dispositifs médicaux.
- Gérer les autorisations d’importation et d’utilisation.
- Suivre les dossiers auprès des organismes notifiés.
- Assurer la mise à jour des certificats et de la documentation réglementaire.
- Conseiller les services internes sur les aspects réglementaires.
- Bac+3 en affaires réglementaires, biomédical, chimie ou droit de la santé.
- Expérience obligatoire de 1 à 2 ans dans le domaine médical.
- Bonne maîtrise des réglementations en vigueur.
Manager Qualité de Soins H/F – Rabat
Le poste vise à piloter la politique qualité et sécurité des soins.
- Déployer la démarche qualité et sécurité des soins.
- Suivre les indicateurs qualité et gérer les risques.
- Préparer et piloter les audits internes et externes.
- Former et accompagner les équipes soignantes.
- Garantir la conformité aux normes et référentiels qualité.
- Diplôme d’infirmier(e) obligatoire.
- Master en management des établissements de santé ou qualité.
- Expérience confirmée en établissement de santé.
Infirmier Coordinateur H/F – Marrakech
Le poste combine coordination des soins et développement du service à domicile INAYA.
- Développer l’activité commerciale du service.
- Recruter et encadrer les équipes d’aides-soignantes.
- Gérer les plannings, dossiers et reportings.
- Assurer le suivi des clients et la qualité des prestations.
- Diplôme d’infirmier(e) polyvalent(e).
- Expérience minimum de 3 ans en milieu hospitalier.
- Mobilité, sens de l’organisation et leadership.
Aide-Soignant H/F – Rabat, Casablanca, Tanger, Fès, Meknès, Marrakech
Le poste concerne les prestations de soins et d’aide à domicile.
- Assurer l’hygiène et le confort du patient.
- Surveiller les fonctions vitales.
- Aider aux déplacements et à l’alimentation.
- Entretenir le matériel médical.
- Accompagner le patient dans la vie quotidienne.
- Diplôme d’aide-soignant(e) requis.
- Expérience en soins à domicile appréciée.
- Empathie, patience et sens du relationnel.
Délégué Médical H/F – Rabat
Le poste vise la promotion et le développement des gammes médicales.
- Promouvoir les produits auprès des professionnels de santé.
- Assurer la prospection et le suivi des médecins et pharmacies.
- Atteindre les objectifs commerciaux fixés.
- Rédiger les rapports d’activité et analyser les performances.
- Bac+2/3 scientifique ou commercial.
- Formation délégué médical et première expérience souhaitée.
- Mobilité, organisation et orientation résultats.
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