Hutchinson recrute plusieurs postes Responsable Développement RH, Responsable Lean Manufacturing, Chef d’équipe Production, Responsable UAP, Infirmier et Acheteur Junior (CDD) à Tanger, sur le site TAC 2, en CDI et CDD selon les postes. Les postes s’adressent à des profils disposant d’une expérience confirmée dans l’industrie automobile, avec une ouverture aux profils juniors pour le poste d’Acheteur Junior.
Filiale du groupe TotalEnergies, Hutchinson conçoit et développe des solutions technologiques destinées aux secteurs automobile, aéronautique, ferroviaire et industriel. L’entreprise est présente dans plus de 25 pays et emploie près de 40 000 collaborateurs à travers le monde. Son activité repose sur une forte expertise en matériaux, une exigence élevée en matière de qualité industrielle et une démarche structurée d’amélioration continue. Le lancement du nouveau site industriel de Hutchinson dans la zone TAC 2 à Tanger s’inscrit dans une stratégie de développement industriel durable et de renforcement de ses capacités de production au Maroc.
Dans ce cadre, plusieurs opportunités professionnelles sont ouvertes pour accompagner le démarrage et la montée en puissance du site.
Le poste de Responsable Développement RH consiste notamment à:
- Piloter les actions de développement des compétences et de gestion des talents.
- Mettre en œuvre les processus RH liés au recrutement, à la formation et à l’évaluation.
- Accompagner les managers dans la gestion des équipes et des performances.
- Veiller au respect de la réglementation sociale et des procédures internes.
Le poste de Responsable Lean Manufacturing implique:
- Déployer les outils et méthodes Lean sur les lignes de production.
- Animer les chantiers d’amélioration continue et de performance industrielle.
- Accompagner les équipes dans l’optimisation des processus.
- Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d’actions adaptés.
Le poste de Chef d’équipe Production comprend notamment:
- Encadrer et animer une équipe de production au quotidien.
- Garantir le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de productivité.
- Organiser le travail des équipes selon les plannings définis.
- Assurer le reporting et la remontée des informations terrain.
Le poste de Responsable UAP consiste à:
- Piloter une unité autonome de production.
- Assurer l’atteinte des objectifs industriels et économiques.
- Coordonner les équipes techniques et de production.
- Contribuer à l’amélioration continue et à la fiabilité des processus.
Le poste d’Infirmier inclut:
- Assurer les soins et la prise en charge médicale du personnel.
- Participer à la prévention des risques professionnels.
- Gérer les urgences et le suivi médical des collaborateurs.
- Contribuer aux actions de santé et de sécurité au travail.
Le poste d’Acheteur Junior (CDD) comprend:
- Participer aux consultations fournisseurs et aux négociations.
- Suivre les commandes et les approvisionnements.
- Analyser les coûts et contribuer à l’optimisation des achats.
- Collaborer avec les équipes internes sur les besoins opérationnels.
Les profils recherchés doivent répondre aux critères suivants:
- Justifier d’un minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire en industrie automobile, hors Acheteur Junior.
- Disposer d’une première expérience professionnelle pour le poste d’Acheteur Junior.
- Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’un bon esprit d’équipe.
- Être à l’aise dans un environnement industriel structuré et exigeant.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante: recrutement.tac@hutchinson.com en précisant impérativement l’intitulé du poste souhaité dans l’objet de l’e-mail.
